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分类及薪酬研究

审查员工分类,薪酬和薪酬实践是其中之一 大学的首要任务,如第3节所述.2个 温斯洛普计划. 为了完成分类,补偿,和支付实践审查,温斯洛普 是与 西格尔咨询这家人力资源咨询公司曾为数百人提供过服务,得到了全国的认可 在美国的高等教育机构.S. 在薪酬和薪酬实践领域.

审查预计将持续到2021年,BET体育在线官网将保留温斯洛普号 社区通过定期更新和提供信息来告知进度 在此网页.

如果您对评审有疑问,请联系 HRHelp@Winthrop.edu.

最后更新:12/15/22